Personalleiter / HR Manager (m/w/d)
in Osterholz-Scharmbeck

Ihre Aufgaben in unserem Team:

Verantwortung der Mitarbeiterbetreuung für 270 festangestellte Mitarbeiter
Verantwortung der strategischen und operativen Personalarbeit
Weiterentwicklung der vorhandenen Organisation
Entwicklung einer zukunftsorientierten HR-Agenda
SSicherstellung des reibungslosen Betriebs in Abrechnung, Vertragswesen, Zeitwirtschaft, Personalentwicklung, Personalbeschaffung, Gesamtbetriebsplan sowie des Betriebsbudgets
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Arbeitsrechtlern
Leitung des HR-Bereichs

abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine personalbezogene Weiterbildung oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen
Sie sind eine emphatische Persönlichkeit, führen verbindlich und sind teamfähig
Sie arbeiten lösungsorientiert und haben ein Gespür für "das Machbare"
Sie sind in der Lage, Kennzahlen des Personalwesens zu analysieren, Grundursachen zu erkennen sowie entspr. Maßnahmenpläne zu entwickeln
fundierte Kenntnisse in MS Office sowie Personalwirtschaftssystemen (vorzugsweise Sage HR Suite)

umfangreiche und systematische Einarbeitung
einen verantwortungsvollen, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Traditionsunternehmen
marktgerechte Vergütung und Sozialleistungen
krisensicheren Arbeitsplatz
vermögenswirksame Leistungen
Zulagen zur privaten Krankenversicherung
MEYERHOFF Personalrabatt
Vergünstigungen im hauseigenen Restaurant
Sonderzahlungen
30 Tage Urlaub
einen regionalen Arbeitsplatz

Wenn Sie unsere Stellenausschreibung anspricht, dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung bitte per Mail an

Selbstverständlich können Sie Ihre Bewerbung auch persönlich oder auf dem Postwege in unserer Personalabteilung einreichen.

Möbelhaus Käthe Meyerhoff GmbH • Hördorfer Weg 33-37 • 27711 Osterholz-Scharmbeck

Bitte keine Originalunterlagen einsenden, da wir die Unterlagen nicht zurücksenden. Hinweise zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unseren Datenschutzhinweisen für Bewerberinnen und Bewerber.